Wat is racisme?

Helaas komt er veel racisme voor in Nederland, zowel bewust als onbewust. Maar wat is racisme? En hoe belangrijk zijn rolmodellen om vooroordelen tegen te gaan? Wij leggen het uit in dit artikel.

Veel Nederlanders maken het dagelijks mee: je wordt uitgescholden op straat, telkens aangehouden door de politie, niet serieus genomen of je wordt nooit uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. En dat allemaal op basis van hoe je eruitziet en/of je afkomst. Racisme koppelt je afkomst aan bepaalde eigenschappen. Met een zwarte huidskleur word je bijvoorbeeld eerder voor crimineel of arm aangezien, terwijl je met een witte huidskleur als slimmer of rijker wordt ingeschat.

Bewust of onbewust racisme

Racisme hoeft ook niet altijd bewust te gebeuren. Het is in de loop der tijd in onze samenleving geslopen. Zoals bijvoorbeeld Zwarte Piet, die nu is vervangen door een Roetveegpiet bij veel organisaties. Ook ontstond er discussie over de Eftelingattractie Monsieur Cannibale. In het midden van de attractie was een bijna naakte man van kleur met een pollepel door zijn neus te zien. Dit werd door sommige mensen als racistisch beschouwd. Op al deze manieren sluipt racisme soms onbewust, zonder kwade bedoelingen in de samenleving, maar dat wil niet zeggen dat het oké is en dat je er niets mee hoeft te doen. De Efteling koos er bijvoorbeeld voor om de attractie te vervangen voor iets anders.

Institutioneel racisme

De vorm van racisme die bij instanties, regels en gewoontes is ingesleten, noemen we ‘institutioneel racisme’. Institutioneel racisme komt ook veel voor op de arbeidsmarkt, in het onderwijs of door de politie. Mensen die geen typische Nederlandse achternaam hebben, hebben minder kans op een baan, blijkt uit onderzoek. En kinderen van kleur krijgen structureel een lager schooladvies dan ze volgens de Cito-score verdienen.